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- 江苏品牌服装凭企业2.8万元年薪“抢”人
- 来源：中国纺织网 发布日期：2009年04月23日 15:13
- 刚刚在县劳动就业培训中心学习两个月的吴芳，就被来自江苏常熟的一家品牌服装企业以2.8万元的年薪“抢”走了。
与吴芳一同被“抢”走的服装技工，还有3名熟练工人和3名学徒，熟练工人师傅的年薪甚至超过3.6万元。据该县劳动就业培训中心的负责人介绍，这已是最近第三批外地服装品牌企业主动上门招聘员工了。通过熟练工搭配学徒工的形式，枞阳今年已经向江苏、上海、杭州等长三角地区服装知名企业输出了500多名缝纫工。
许多长三角地区服装企业担心打电话抢不到枞阳技工，纷纷派人登门现场招人。在今年春节该县举办的农民工专场招聘会上，吸引了长三角多家服装名企设台“抢”技工。苏州爱马仕服饰公司负责人亲自带人来到枞阳，现场“抢人”，场面十分火爆。为了招到心仪的员工，这家服装企业更是使出浑身解数。爱马仕服饰公司开出了“来工作即可获赠一个月工资”的上岗报酬。苏州爱马仕负责人说，“枞阳的缝纫工培训工作做得好，工人素质高。公司80%的工人都是枞阳人，很多车间经理都是从枞阳籍一线工人提拔起来的。”当天，该公司招到30多名员工。
长三角知名服装企业争抢枞阳技工，枞阳县劳动和社会保障局负责人并不感到奇怪。他说，当前农民工就业存在技能与岗位错位的问题，枞阳从几年前就开始以政府企业联动模式，通过对民间培训机构在政策、设备、资金等方面予以扶持，大力培训市场需求量大的技术工人，打通农民工就业技能培训的瓶颈，一批民间培训机构也因此迅速发展壮大。目前，全县通过劳动部门审核认定的专业培训机构共12家，均长年开展培训。在农民工技能培训中，枞阳县找准政府、企业、农民工三者“共同点”，实现同频共振，既解决了企业用工难题，又解决农民工就业燃眉之急。针对波司登需要大量技术工人实际，枞阳远航培训学校和波司登共同建立培训基地，每期培训农民工100人，培训结束后，工人全部进入波司登就业。农民工进入课堂学习后，很快转身进入车间实践，减少求职中间环节。
县劳动就业培训中心是枞阳县最大的缝纫工免费培训基地。目前，培训中心有30台电动缝纫设备，可同时容纳30多人同时参加培训，培训时间一般为两至三个月。仅是去年就向长三角服装企业培训输送了500多名熟练技工。
前来招人的企业众多，走俏的枞阳技工不仅可以选择知名品牌服装公司，对方还必须提前与工人签订年薪合同。在外打工的官埠桥镇农民许信，由于受金融危机影响去年底返回家乡，在参加免费缝纫工培训后，被推荐到上海一家知名服装企业就业，公司还承诺年薪超过3万元。
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