这是一场豪门的盛宴。
“一个只有20个人的电力企业，缴纳的企业年金你猜是多少？400万啊！”
德勤会计师事务所一位审计师向记者讲述他2003年审计北京一家央企子公司的见闻时，伸出四个手指，眼神、语气透着极大的惊讶。
“我跟他们员工说，你们光靠这个企业年金就够吃的了。”该审计师描述说，“那个员工私下告诉我，他们普通职工没那么多，越往上拿得越多……”
如果，这位连续多年参加央企审计工作的专业人士，能看到2005年度中央企业财务统计年报，他或许会更加大吃一惊。
这份新近出笼、由国务院国资委统计评价局编制的统计年报，统计了国资委监管的169家央企全年的经营数据——在此敏感时刻，它注定掀起新的波澜。
央企十二豪门
==2005年度利润最高的12家央企==
[数据:国资委统评局《央企分行业主要指标表》]
|
利润总额 |
|
名次 |
企业名称 |
本年累计 |
同比增减 |
| 1 |
中国石油 |
1756.1 |
46.1 |
| 2 |
中国移动 |
782.1 |
21.9 |
| 3 |
中国石化 |
551.8 |
27.6 |
| 4 |
中海油 |
357.9 |
55.2 |
| 5 |
中国电信 |
338.6 |
3.8 |
| 6 |
神华集团 |
221.0 |
85.0 |
| 7 |
宝钢集团 |
220.5 |
0.5 |
| 8 |
中远集团 |
200.4 |
64.2 |
| 9 |
中国铝业 |
150.2 |
51.3 |
| 10 |
国家电网 |
143.9 |
44.9 |
| 11 |
鞍山钢铁 |
105.3 |
-2.8 |
| 12 |
中国海运 |
100.2 |
33.4 |
根据这份含括了利润总额、销售收入、成本费用利润率、销售利润率、总资产报酬率、三项费用同比增减率等指标的统计报表，169家中央企业2005年度共获利6276.5亿元，同比增长了27.9%。
央企显然迎来了一场黄金雨——2003年度，中央企业利润刚刚才超过3000亿元。而此后的三年间，央企利润又翻了一番。
年报显示，利润排名前40家企业，瓜分了6000多亿央企利润中的95%。其中有12家企业利润超过了100亿。这“十二豪门”囊括了央企总利润的78.8%（见表一）。
从表中来看，“十二豪门”主要来自石油石化、冶金、通信、煤炭、交通运输和电力系统，即传统的煤、电、油、运行业。
“这说明中国企业利润逐渐向上游产业转移。”中央企业的一位研究人员解释说。
中石油集团继续保持其央企“大佬”地位——以1756亿元的盈利拔得头筹。这个骄人的数据是在2004年度1288亿元利润的巨额基数之上，以高达46%的增长率获得的。
即便是国际油价上涨也没能改写中国石化企业光彩四射的报表。从中石化股份公司的年报来看，中石化四大事业部之一炼油事业部虽有35亿元的亏损(2004年这一亏损数字是6亿元)，但勘探及开采事业部拿下了469亿元的利润，涨幅83%。盈亏相抵，最终获得了551.8亿元的利润，增长27.6%——当然，这个数字包含了政府给付的100亿元油价上涨补贴。
除了石油企业外，煤矿也比历史上的任何时期都更接近于金矿。神华集团的利润总额增加了85%。这自然要归功于煤炭的涨价。
“原中央财政煤炭企业商品煤价格提高了30.8%，其中发电用煤价格也增长了30.9%。”国家发改委经济运行局煤炭处的官员介绍说。
由此引发的是煤炭业的全行业狂欢——国家发改委的统计显示，全年度规模以上煤炭企业利润增长了78.8%。
而煤炭的下游产业——钢铁行业则做了整整一年的噩梦，利润的下坡路行情在2005年里表现得一览无遗。其中宝钢集团勉强保持了0.5%的微利，鞍钢集团则出现了亏损。
人工成本最高12万/人
“十二豪门”财大气粗的后面，是央企员工令人艳羡的收入。
中石油集团2005年度将675.8亿元用于了人工成本，同比增长22.2%。这一数字比中部大省河南一年的地方财政收入还要多(同年度河南省地方财政一般预算收入537.5亿元)。以中石油职工114.01万人(2004年度数据)计，人工成本人均5.92万元/年。
不过，这在中国移动集团那里只能甘拜下风。夺得了“十二豪门”人工成本头把交椅的中国移动，11.2万人花掉了136.7亿元的人工成本，人均12.36万(此处职工人数仍然用的是2004年度的数据)。
“十二豪门”人均人工成本，中位值在6万-7万元之间。而该年度全国职工的平均工资，东部省份是2.24万元，中部地区1.5万元不到。
“十二豪门”员工工资是全国平均工资水平的3—4倍。
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