匹配：长虹创新体系“效率润滑剂”

发布时间：2008-01-10 　　来源网站：cheaa　　　来源媒体：科技日报　　 点击次数：

　　“创新必须与创效、创业结合起来，持续推动全面创新。”长虹公司总经理刘体斌表示，“匹配的目的在于提升创新效率，并且将创新有机贯穿到长虹经营的每一个环节中去。”
　　2008长虹技术创新体系的关键词是“匹配”。技术创新体系要与公司管理体制的协调和匹配，重视技术创新对公司经营的支撑作用，通过技术创新提升产品的附加值，加强公司核心能力的建设，积累公司的自主知识产权，优化产业结构，寻求新利润增长点，实现技术创新绩效要与公司经营目标匹配，高效利用创新资源在边界条件下求极大值。实现创新投入与公司资源的匹配。
　　在长虹技术创新大会上，长虹公司副总经理巫英坚表示，加强研发固定资产的投入控制，强化外部创新资源的获取，提高外部资源争取工作的效率，充分利用外部创新资源，作为公司创新投入的重要补充，深入研究国家创新政策和财税制度，根据国家财税体制改革和创新政策的变化，全方位获取国家创新政策和财政税收的支持。强化技术创新体系与公司运营、财务、人力资源等管理体系的协调和匹配，采用相互支撑互为输入和结果的方式，或操作流程的对接，保证各管理体系的协调，实现管理的精细化。

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