北京市国资委严控国企工资总额

发布时间：2007-03-31 　　来源网站：sina　　　来源媒体：京华时报　　 点击次数：

　　
　　本报讯(记者 王雪瑾) 昨天，北京市国资委宣布，将对工资增长过快、工资水平过高的企业，尤其是上年企业在岗职工平均工资相当于北京地方在岗职工平均工资两倍以上的企业，市国资委将从严审核其经济效益基数及工资总额基数，并综合企业人工成本状况等因素，合理确定当年工资总额预算。市国资委有关负责人表示，对企业违反国资委相关规定的，除在下一年从工资总额及相关费用中扣除外，市国资委将给予通报批评，并按有关规定相应扣减企业主要负责人绩效年薪。

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