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飞利浦建立不一样的可持续性发展计划
发布时间:2007-03-12
来源网站:hc 来源媒体:中国经营报
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【文章简介】
对飞利浦而言,可持续性发展已经不仅仅是传统的社会责任,而是将可持续性看作是一种商业机会,以此探索新的市场机会,新的合作伙伴,新的业务模式,从而改善人们的生活,并且为个人、社区和公司创造价值。
2005年,飞利浦公司建立了可持续发展委员会,包括首席市场官,产品部门高级经理及公司储备人才在内的委员会分成三个小组:新业务计划、社会责任及环保,负责领导及执行公司在医疗、教育及环境保护领域的可持续发展项目。这些领域是飞利浦公司履行优秀企业公民责任,积极回报社会的三大方向之一。飞利浦中国的首席市场官陈继钧先生同时兼任飞利浦中国可持续发展委员会的主席,陈先生在负责推动市场运作的同时,也领导着这样一个跨部门、跨产品的团队,推进着飞利浦在中国的可持续发展业务。
作为一家以“医疗保健、时尚生活和核心技术”为核心业务的跨国公司,医疗保健一直是飞利浦可持续性发展的重点领域之一。
2005年,飞利浦公司建立了可持续发展委员会,包括首席市场官,产品部门高级经理及公司储备人才在内的委员会分成三个小组:新业务计划、社会责任及环保,负责领导及执行公司在医疗、教育及环境保护领域的可持续发展项目。这些领域是飞利浦公司履行优秀企业公民责任,积极回报社会的三大方向之一。飞利浦中国的首席市场官陈继钧先生同时兼任飞利浦中国可持续发展委员会的主席,陈先生在负责推动市场运作的同时,也领导着这样一个跨部门、跨产品的团队,推进着飞利浦在中国的可持续发展业务。
作为一家以“医疗保健、时尚生活和核心技术”为核心业务的跨国公司,医疗保健一直是飞利浦可持续性发展的重点领域之一。
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